МАҚСАД — ИШ ШАРОИТЛАРИНИ ЯХШИЛАШ
Банкнинг бош офиси, Шокир Иброҳим номидаги минтақавий банк хизматлари офиси, Учтепа ҳамда Юнусобод унверсал банк хизматлари офиси ходимлари иш ўринлари ва меҳнат шароитлари бўйича аттестациядан ўтказилди. Ушбу тадбир “Mehnat audit lab” МЧЖ ходимлари билан биргаликда амалга оширилди.
Маълумки, “Меҳнатни муҳофаза қилиш тўғрисида”ги Ўзбекистон Республикаси Қонунининг 14-моддаси ҳамда “Иш ўринларини меҳнат шароитлари ва асбоб-ускуналарнинг жароҳатлаш хавфлилиги юзасидан аттестациядан ўтказиш тартиби тўғрисида Низом” талабларига кўра, аттестацияни ўтказиш даврийлигини корхонанинг ўзи белгилайди. Бироқ, у ҳар 5 йилда камида бир марта ўтказилиши керак.
Аттестацияни ўтказишдан мақсад:
• меҳнат шароитларини меҳнатни муҳофаза қилиш бўйича нормалар, қоидалар ҳамда йўриқномалар талабларига мувофиқлаштириш тадбирларини ишлаб чиқиш ва амалга ошириш;
• ходимларни иш жойларидаги меҳнат шароитлари, соғлиққа шикаст етказишнинг мавжуд хавфи, зарарли ва хавфли ишлаб чиқариш омиллари таъсиридан ҳимоя қилиш чора-тадбирлари ҳамда оғир ишларда, ноқулай, зарарли ва хавфли ишларда ҳамда бошқа алоҳида меҳнат шароитларида ишловчи ходимларга берилиши керак бўлган компенсациялардан хабардор қилиш;
• оғир ишларда, ноқулай, зарарли ва хавфли ишларда, меҳнатнинг бошқа алоҳида шарт-шароитларида банд бўлган ходимларга қонун ҳужжатларида назарда тутилган имтиёзлар ва компенсацияларни белгилаш;
• иш жойларида меҳнат шароитларини назорат қилиш;
• касбий хавфни баҳолаш;
• ходимларни якка тартибдаги ва жамоавий ҳимоя воситалари билан таъминлаш;
• ходимлар меҳнатининг хавфсиз шарт-шароитларини таъминлаш билан боғлиқ масалалар ва келишмовчиликларни кўриб чиқиш;
• меҳнатни муҳофаза қилиш бўйича нормалар, қоидалар ва йўриқномалар талабларига мувофиқ ходимларни санитария-маиший ва тиббий таъминлаш;
• меҳнатни муҳофаза қилиш фонди маблағлари ҳисобига корхонада меҳнат шароитлари ва муҳофазасини яхшилаш тадбирларини режалаштириш ва молиялаштириш.
Аттестация ташкил қилинган банк офисларида меҳнат шароитлари қонунда талаб этилган нормалар ва қоидаларга тўлиқ жавоб бериши аниқланди. Ҳозирда барча банк ходимларидан ишдаги шарт-шароитлар юзасидан таклифлар олиш, уларни ўрганиш ва мониторинг қилиш йўлга қўйилган. Жараёнлар тизимли равишда амалга ошириб борилмоқда.
Сардорбек АБДУРАҲМОНОВ,
Экологик, ижтимоий ва корпоратив бошқарув масалаларини мувофиқлаштириш бўлими мутахассиси